包含人才招募、培育、升遷、資遣等相關議題，幫助企業主或人資主管人員管理。
企業想做數位升級卻找不到人才嗎？用FB、IG就能找到人的社群招募SRS法！
為什麼你職缺刊登超過 3 個月了，卻不到 10 個人投履歷，好不容易收到履歷，卻不是適合的人選？員工提離職，要緊急招募新人加入交接業務，但遲遲找不到新人加入，人力無法銜接，職位空窗期超過1個月？要擴編 10 人，但遲遲找不到人加入，每天打開104都沒有人投履歷...... 你是不是想一開放職缺消息就有適合人選自動投履歷嗎？想要找符合企業文化價值的人加入，其實一點都不難！只要你懂 SRS 社群招募法，就可以主動收到如雪片般的履歷！
109年小人提計畫開跑｜如何申請小人提？教育訓練補助10萬元，趕快申請！
想要提升員工競爭力，卻害怕投入的不等於回報嗎？政府教育訓練補助計畫，小人提(中小型企業人才提升計畫)，109年度開跑囉！每案最高可享約10萬補助金，不僅補助你10萬，還提供顧問輔導，幫助你規劃今年度的教育訓練課程！
如何做企業招募？第一步先從確定職位需求開始
人才一直是企業最大的競爭力，面對招募，人資們可謂謹慎小心，就怕不小心讓不適合的人才加入團隊，為此在招募設計上，著實是花了不少心力。今日這篇文章則將介紹企業要如何招募適合的人才。
如何提高目標達成率？3大步驟讓你達成年度目標
如果以每個月達成8-10%的進度，從1/1到今日為止，你應該已經達成10%左右了，距離2020的第一天已經過了三週，你有持續往目標前進嗎？如果你還沒達成或還沒開始，TC也幫你整理的目標達成懶人包！幫你提升目標達成率
如何成為客戶規劃助理？維護客戶關係的四大必備技能解析
想要經營好客戶關係，除了平常的噓寒問暖以外，還要能夠提供專業的建議給客戶，幫助客戶成長會更有機會讓關係穩定，要做到這點，資料處理、定期更新資訊以及排錯處理，都是很基本的功夫。
如何成為一個社群經營者？ 想成為專業小編，得具備這五種特質
成為社群小編是不是你的理想職業呢?小編是執行社群行銷最關鍵的人物。一個好的小編不僅能為品牌創造話題，還能幫企業打造良好形象，成功將流量導入網站。但想成為稱職的小編，除了要具備一定程度的硬實力，如:文案能力、美編技巧，還需要很多「軟實力」加以輔佐。社群小編可說是一個需要全方位能力的工作，有興趣想要挑戰的，一定要詳閱以下整理!
訂閱TC電子報
追蹤TC
粉專
