【職場新鮮人】去大公司還是小公司好?帶你探討優缺點

【推薦本文原因】

出社會要先到大公司還是小公司上班?去大公司上班好像很有面子,但其實大、小公司各有利弊,遇到抉擇時,最重要的還是累積自己的實力,學會如何在貧瘠的環境下生存,整個世界都是你的這邊帶你一起探討大小公司的優缺點,給你選擇的建議!


 

一般新鮮人剛出社會,大概是六到八成的新鮮人在挑選公司時,通常都會先以大公司與知名公司做為選擇,一來是因為新鮮人對產業還不夠瞭解,二來是重面子的關係,剛畢業的學子對職場還有很多美好的想像,因此都會想說去大公司感受一下,所以最後大多都會先挑"聽過、看過"的公司為優先選擇。

 

 

畢業就進到大公司的新鮮人,不論是幸運還是真有實力,在心態上就會開始以大公司的角色自居,因為只要說出公司名稱,大家都聽過,不買單也會給點面子,接觸廠商也都客客氣氣,做任何事也都有前輩主管罩著,而不能做的事也不會因為你加入就可以做,大公司制度完整組織明確,分工細而深,人員多如蟻,因此每年會做的事就是那些,即使有新的事情加入,新鮮人也只是照指令做事而已,在這裡就是安穩與遵從的代表。

 

 

而會選擇小公司的新鮮人,除了少數目標明確的人之外,大多是因為想說「先有份工作累積經驗再說」,或是因為大公司錄取不上,只好找些願意雇用新鮮人的小公司來先磨一下的。在小公司做事,最困難的是許多事都沒人做過,遇到問題沒人可以問最好的老師就是Google,最棒的前輩就是論壇上的網友,流程什麼的也都沒有,把交待的事做到就對了,資源什麼的當然也不會有,要自己出去找資源找合作小公司沒有需要複雜的提案,層層的上報,跨多部門的溝通與告知,寫不完的簽呈與跑不完的財務流程,說做就做,早上跟老闆說,下午就可以衝去試試,靈活度極高。

 

大公司學的事情,大多是制度與公司內部的溝通,在專業上也都是公司深耕許久的產業經驗,而在成長上也是依公司的安排進行,學習公司過往的成就與經驗,然後持續深耕。

 

小公司學到的事情,則大多是外界的資源與人脈,與廠商、客戶的對應還有一些莫名其妙找到的資訊與工具,在專業上則都是靠自己學習,或是老闆有帶領,再不然就是自己跟廠商偷學,成長上十分依賴自己的主動

 

 

於是會發現,在小公司待了一兩年的你,已經把這個產業摸過一輪了,商也都找過一遍了網路上的相關資訊也都翻過不知道幾圈了,然後與合作的廠商感情很好(因為要常常拜託懇求對方),然後缺資源會知道去那邊找,有不會的事情知道要問什麼廠商,想到要做什麼事知道該怎麼開始,或許做的還不錯,老闆也替自己加了點薪水,但看著自己走過的路與做過的事,也覺得自己挺厲害的。

 

大公司待了一兩年的你,學會的是下午茶該訂哪一家比較好吃,團購餅乾哪一間比較划算,中午便當要選比較不油的,飲料要挑半糖的,然後某部門的ooo跟xxx好像在一起,某主管最喜歡正妹提案,某高層脾氣很差等等的,唯一說的上嘴的,是公司的新技術開創了業界先河,新產品大賣多少,以及自己胖了多少,至於學到什麼,那根本不是該關心的事,只想著做完公司的目標,或許明年有機會加薪升職。

 

所以如果一開始能在小公司學習獨力自主,時時憂患危機的意識,不斷努力的去尋找資源與自我成長,那不論之後去到其他環境與公司,都能夠迅速的適應環境,或是有機會進到了大公司,你就會成為大公司那個炙手可熱的人才與新星。

因為你會的事很多,因為你在衝撞體制,因為你有許多實戰經驗可以挑戰腐舊的權威,也有許多廠商資源可以運用,這一些實力在掛上了大公司的招牌之後,是如虎添翼般的強大,當一個擁有實力的人,擁有了眾多資源之後,他都將會知道如何運用這些資源來一展長才。

而大公司的人,因著大公司的招牌,改天換環境換到一間較小的公司時,就會時常抱怨沒有資源,沒有管理,沒有制度,沒有辦法做事,然後一心只想複製大公司的做事方法,卻發覺廠商早已經不買單了,等於一隻飛天肥貓被拔除了翅膀,跑不快也飛不起來了。

 

最後幫大家做個總結

 

大公司的優點: 制度完整、組織明確、分工細而深、做事有前輩主管罩著

              缺點: 複雜的流程、必須學會服從

 

小公司的優點:  沒有複雜的提案流程、想做就做靈活度高,能直接與客戶接觸

              缺點: 不會只做份內的事、遇到困難不易有前輩協助

 

 

公司名稱是別人的,實力是自己的。公司有一天會被肥貓弄垮,而自己實力不會被偷走,讓自己成為一個不屈不撓的人才。

 

主圖Photo by Kelvin Zyteng on Unsplash

文章資料來源為【幾何立方知識庫】,經TC彙集整理,部分內容為TC創作,未經授權不得轉載。


TC Summary

不管在大或小的公司上班,都各有優缺點,大公司有好的資源與制度,卻必須遵守複雜流程,也要學會服從,而小公司沒有複雜的提案過程,能直接與客戶接觸,工作範圍卻較廣,遇到困難也只能自己解決,當然,選擇權還是在於你!

 

《延伸閱讀》

.【實習生們】你的實習太涼,學不到東西嗎

.【實習須知】實習生必知的七點職場態度

.【職涯發展】給社會新鮮人的10個職場忠告

新人很難管?

其實是你讓他的人生太難了