職場能力|已經很努力了還是沒成效嗎?也許是你的方向錯了!

職場能力|努力了卻沒有用?不想努力了嗎?別急是你方向錯了!

【推薦原因】

有的時候會覺得自己很努力,但是總是得不到成效嗎?或者都沒有什麼亮眼的表現?被主管看到的永遠是別人,升遷的也總是別人?自己不知道該怎麼辦,也不知道是不是因為自己準備的不夠好,更不知道要不要再把自己的標準提高?

在思考這些之前,要了解的是,努力雖然是很重要,但如果一直是用錯的方式在努力,那不管怎麼樣努力都不會成功,在職場上,是要讓任務可以順利地被推進才是重點,因此,看完以下幾點,讓自己的努力不會白費吧!


 

努力沒成效的原因:1.總是被動的執行

如果在工作上總是被動執行的話,不僅在等待的過程浪費自己的時間,更對自己的努力是沒有幫助的,要知道做與不做其實都是自己的選擇,如果總是一直以一份文件卡在別人那裡,所以自己無法繼續進行工作當作藉口的話,努力是沒有用的,應該要停止這種把事情推給別人的想法,不要總是被動的一直等待,如果文件在別人那邊,應該要主動去思考如何才能加速溝通讓文件順利繼續進行。

努力沒成效的原因:2.事情都準備好才要做

所有事情都想要準備好才要開始做,有時候覺得是為了計劃好,但其實是在拖時間,過度的完美主義其實是因為害怕失敗,在學校考試時或許是準備好就會有好的分數,但是在職場上一切都想要準備好的話,有時候反而會讓人覺得你的動作怎麼這麼慢,大家都有自己份內的事情要做,如果因為自己還沒開始,反而會卡住,沒有人可以慢慢等你的,所以拋下一定要所有事情都萬事俱備、準備好才可以開始行動的想法,因為工作並不是有那麼多時間可以讓你慢慢準備的。

努力沒成效的原因:3.害怕失敗而不敢做

工作上不可能每件事都是自己擅長的,一定會碰到一些不擅長或者沒有遇過的事情,這時候就可能會發生有挫折的時候,但是這都是很正常的,大部分的人不可能第一次就把不會的事情做到最完美,就算有那也只是少數人,所以不要因為害怕失敗,就不敢去面對它,我們要做到的應該是遇到問題時,要想著如何去解決它,勇敢的面對它,不管最後的結果是如何,我們自己也都可以獲得成長。

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「方向不對,努力白費」想要讓自己的努力更有價值的話,記住以下三個重點!

  1. 改掉被動的習慣,不要總是一直想要等著別人,要試著自己去主動改善問題
  2. 遇到任務時不要想著全部都準備好之後才要開始行動,這樣不僅浪費時間,更有可能會導致許多事情無法繼續進行
  3. 面對不擅長的事情時,不要害怕失敗,做不好是常態,但我們應該要試著去想辦法解決它

改善以上三點,讓自己的努力有價值,成為更好的人往成功的道路邁進吧!

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